组织人事处组织召开了教学督导员会议

     9月30日上午，组织人事处组织召开了教学督导员会议，张长荫副校长参加了会议。会议由组织人事处处长李海燕主持，直属学院娄梅副院长和教学科李木桂科长参加了会议。我校教学督导委员会自去年成立以来，工作已经逐步走上了轨道，在课堂教学质量评估和教学过程监控方面发挥了重要的作用。本次会议主要总结了上个学期的工作，布置了本学期的听课任务，并对以后的工作提出了改进的意见。各位教学督导员介绍了教学督导的情况，提出了有关课程、课堂教学和教学管理中存在的问题及建议。教学督导员普通认为：我校目前的课堂教学尤其是本校教师的课堂教学总体上水平较高，在运用现代教育技术手段进行面授辅导、课堂教学组织、语言表达、师生互动等方面有了明显的进步，但也有些教师缺乏责任心，在教学过程中没有充分考虑到我校学生的特点和实际情况，没有与责任教师及时沟通造成了学生考试通过率较低的情况，备课不够认真等，还有一些教学管理方面的问题。针对这些问题和不足，他们提出了一些解决的办法，如：加强教师道德建设，增强教师的责任心，加强教学管理，对普专班的学生要加强学生的思想政治教育和专业方面的教育，端正学习态度，引导他们掌握正确的学习方法，增强学习的信心。对业余班的学生要考虑到他们工作的实际情况，在面授辅导时尽量讲重点、难点。直属学院的负责人表示对所提出的问题要一一解决，争取做到不因管理方面的问题影响正常的课堂教学，对于责任心太差或教学水平不高的外聘教师不再聘任。组织人事处会将各位督导员反映的情况和问题整理后及时反馈给相关部门和教师。各位督导员还就如何更好地做好教学督导工作提出了改进的意见。最后，张长荫副校长代表学校对各位教学督导员的工作表示感谢，并给予了充分的肯定，赞扬了他们对待工作的认真负责、公正客观的态度，希望他们再接再厉，做好教学督导工作，共同提高教学质量。