9月30日，学校召开师德师风建设专题座谈会，进一步推进学校师德师风建设，着力建强高素质专业化师资队伍。学校党委委员、副校长丁晋清主持会议并讲话。各二级学院党政主要负责人、人力资源部主要负责人及相关人员参加会议。

会上，丁晋清指出，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准，是落实立德树人根本任务的内在要求。唯有加强师德师风建设，筑牢教师育人初心与职业底线，涵养以德施教、潜心育人的优良教风，才能持续打造高素质专业化教师队伍，为学校高质量发展提供坚实师资保障。

丁晋清强调，师德师风建设永远在路上，各二级学院要深刻认识师德师风建设的重要性和紧迫性，以此次会议为契机，正视问题、补齐短板，把师德师风建设不断引向深入。一是提高站位、压实责任，扛牢师德建设主体责任。各二级学院党政主要负责人要切实履行第一责任人职责,将师德师风建设融入日常教学和科研工作，构建齐抓共管的工作格局。二是铸魂强师、深化教育，推动师德规范入脑入心。要深化教育家精神学习实践，创新学习方式，抓好警示教育，引导广大教师从“知”向“行”转化，自觉涵养高尚师德。三是细化监管、常态巡查，织密风险防控网络。要健全监管机制，紧盯科研诚信、学术不端、科研经费使用、师生关系等重点领域和关键环节，做到抓早抓小、及时预警，切实守牢师德底线。四是完善制度、严格奖惩，强化刚性约束。要严格落实师德失范“一票否决”，把师德表现与职称申报、岗位聘用、评优评先等实质性挂钩，以严的标准建设高素质专业化教师队伍。

会议听取了学校近期师德师风建设总体情况及各二级学院师德师风建设工作汇报，还对学校人才培养数据采集平台填报、办学能力评价及产业导师（团队）管理等工作进行了安排部署、提出工作要求，聚力推进学校重点任务落地见效。

座谈会现场